Оценка автора: 1 из 5
Хуже места для работы не найти!
В своё время посмотрела отрицательные отзывы на данную конторку и подумала, может врут. Теперь склоняюсь к мысли, что зря писать отрицательные не будут. Все отзывы обоснованы и теперь уже проверенные мной лично, ох эта жажда опыта. Кроме лжи и пару тысяч брошенные вам при уходе, потому что больше вы там и не заработаете, ничего предложить Чуркин не может. Этот якобы крутой бизнес-тренер, инвестор и вообще супермен из себя по итогу ничего не представляет, а вся информация о его бизнесе это липа. Заманивают красивыми речами молодежь, а потом как роптать начинают так на замену. Конвеер. Денег на офисы и канц не хватает,все по домам сидят работают, постоянно до месяца задержка зп, и скандал при увольнениях. Хотите испытать как оно быть обманутым и работать на дядю даром - вам сюда.
Оценка автора: 3 из 5
смешанные чувства
Я проработал директологом около 6 месяцев и вот в один прекрасный день (как раз когда зп должна была проиндексироваться) менеджером проектов взяли женщину, которая знала больше всех! Когда эта недовольная собой дама начала учить меня как правильно настраивать контекстную рекламу - руководство заняло её позицию т.к она до этого работала в крупной компании и якобы опыта у неё больше чем у меня, в итоге мне пришлось уволиться.. Но через 2 недели от ребят (бывших коллег с которыми общаюсь) я узнал, что этого "специалиста" уволили, и моё место уже занято...
Оценка автора: 1 из 5
Не рекомендую эту компанию
Не устраивайтесь в imos для трудоустройства и не пользуйтесь их услугами! Сохраните себе нервы и время! Полностью согласен с Ольгой!
Оценка автора: 1 из 5
Не ходите в Imos гулять)
Не рекомендует для трудоустройстваАккаунт менеджерПЛЮСЫ: Меня купило что это группа компаний и мне обещали полную свободу, потому что в Питерском отделении бардак.ЧТО МОЖНО УЛУЧШИТЬ: 1) В данной компании нет никого понимания что должен делать аккаунт менеджер или руководитель проектов. 2) Переданные проекты все были с проблемами, либо работы не вились и просрачивались, либо клиент был приучен к помесячной оплате и платил когда напомнишь несколько раз ( хотя работает с компанией уже больше 2 лет) 3) С вами не заключат никакой договор, и пропуск вам придется выпрашивать, хотя вам придется за него платить. 4) Технические специалисты не очень любят отвечать за результат и работать. Пример: настраивается сайт, конечная стадия разработки, вносится наполнение, оптимизируюся странички. Приходит клиент, ему показано что все внесено. И на следующий день прогер молча делает откат на 2 недели. А потом говорит что он не должен отчитываться не перед кем, кроме директора о своих работах. 5) Директор не видит девушку на этой должности, так как девушки эмоциональны. При этом вы удаляетесь из всех чатов и с вами не разговаривают, если вы хотите уйти. 6) Самые низкие проценты с проектов ( от 3% до 0,5% ) . в зависимости от процента приходов по всем проектам. 7) Низкий оклад. Руководитель...
Оценка автора: 5 из 5
Месяцев восемь-девять билась впустую над продвижением сайта думала: сама сделаю, зачем платить. Рассылки, соцсети не могли набрать для сайта и 100 посетителей в сутки. Хотела уже удалить свой сайт, но моё дитё нечаянно нажало на рекламу компании IMOS.PRO. Оказалось, что эта компания занималась комплексным продвижением сайтов. Подумала: ладно попробую этот вариант. И когда на следующей неделе увидела мой сайт в новой одёжке я удивилась. А, главное, поток посетителей возрос до 200 чел. в сутки.
Оценка автора: 5 из 5
Спасибо за раскрутку нашего интернет-магазина. Была мечта, увеличить прибыль своего предприятия с помощью интернет продаж. Более года пытались раскрутить созданный сайт сами. Ввиду отсутствия опыта, у нас не было шансов раскрутить сайт самостоятельно. В один из дней, на интернет просторах мне на глаза попадается реклама IMOS.pro, подумала, что каждый должен заниматься своим делом, я прибылью своей компании, а профессионалы раскруткой моего сайта. Обратилась, и через месяц сайт моего предприятия из балласта, превратился в настоящий интернет ресурс регулярно приносящий достойную прибыль.
